Ich arbeite mit Führungskräften an ihrer persönlichen Wirkung - dort, wo Führung unter Druck, bei Widerstand und unausgesprochenen Machtfragen entschieden wird.

Nicht an ihrer Persönlichkeit. Nicht an ihrer Rolle. Sondern an dem, was zwischen Menschen passiert. Im Gespräch, in angespannten Situationen, wenn Rangfragen mitschwingen und Argumente allein nicht mehr tragen.

Viele meiner Klientinnen und Klienten sind fachlich stark und tragen Verantwortung. Und erleben trotzdem Momente, in denen sie nicht weiterkommen - wenn Gespräche festfahren, Missverständnisse entstehen oder Machtdynamiken den Austausch verzerren.

Hier entscheidet kein Mehr an Argumenten. Hier entscheidet Wirkung.

Ich mache sichtbar, was Interaktionen schwierig macht und zeige Wege auf, wie Klarheit, Präsenz und Wirksamkeit zurückgewonnen werden. 

Warum dieser Fokus

Ich kenne diese Situationen aus eigener Erfahrung und arbeite aus der Praxis, nicht aus der Theorie. Ich habe selbst Führungsverantwortung getragen und war mehrere Jahre CEO eines international tätigen Handels- und Logistikunternehmens. Ich kenne Entscheidungsdruck, Machtkonstellationen und die Dynamiken auf Senior- und Executive-Level.

Heute arbeite ich als Trainer & Coach für persönliche Wirkung in der Führung. Zusätzlich unterrichte ich als Dozent in der Höheren Berufsbildung die Themen Führung, Kommunikation, Selbstmanagement und Präsentation

Wie ich arbeite

Ich arbeite ruhig, direkt und präzise. Ich konzentriere mich auf Wirkung: sichtbar im Auftreten, hörbar in der Sprache, spürbar in der Reaktion des Gegenübers.

Wir arbeiten mit Ihrem bestehenden Verhalten. Sie schärfen es, setzen es bewusster ein und entwickeln ein tragfähiges Vorgehen für Situationen, in denen Ihnen Widerstand von Kollegen, Vorgesetzten oder Gremien begegnet.

Ziel ist Handlungsspielraum. Handlungsfreiheit. 

Hintergrund & Erfahrung

Meine fachliche Basis verbindet eigene Führungserfahrung auf Executive-Level mit fundierten Weiterbildungen in Führung, Kommunikation, Strategie und Management:

• fundierte Weiterbildungen in Führung, Kommunikation, Strategie und Management (u. a. USS Unternehmerschule FHNW),
  
• eine Führungsausbildung bei Rudolf Obrecht sowie Vertiefungen an der Pädagogischen Hochschule Zürich in schwierigen Gesprächen, Verhandlungsführung und Konfliktmanagement,
  
• die SVEB-Zertifizierung als Ausbilder.
  

Inhaltlich habe ich mich über Jahre vertieft mit nonverbaler Wirkung, Körpersprache, Statuskompetenz und Kommunikationssystemen auseinandergesetzt. Ergänzt wird diese Arbeit durch eine langjährige Beschäftigung mit Introversion, Persönlichkeitstypen und Wirkung unter Druck.

Eine besondere Rolle spielt meine Bühnenpraxis: Über viele Jahre als professioneller Musiker und Entertainer mit zahlreichen Auftritten. Sie hat meinen Blick für Präsenz, Wirkung und feine Unterschiede im Auftreten geschärft - unter Beobachtung, unter Erwartungsdruck, im Moment.

Ich bin TEDx-Speaker.

Was all diese Erfahrungen verbindet, ist ein klarer Fokus:

Wirkung dort, wo es zählt - im Gespräch, unter Spannung, in Entscheidungs- und Machtkonstellationen.

Persönlich

Humor hat für mich einen hohen Stellenwert, besonders in seiner leisen, subtilen Form. Künstler wie Loriot, Gerhard Polt und Helge Schneider faszinieren mich durch ihre Beobachtungsgabe und feine Komik.

Ich lebe mit meiner Frau und unseren Tieren, lese viel, verfolge Wochenzeitungen und interessiere mich für Kunst und Musik, von Blues über Jazz bis Rock’n’Roll.

Ich spiele Gitarre, koche gern und schätze konzentrierte Gespräche in kleiner Runde. Als ambitionierter Spaziergänger bin ich oft auf Feld- und Waldwegen unterwegs.

Kunden beschreiben mich als aufmerksam, klar und verbindlich, mit der Fähigkeit, Menschen zu lesen, Spannungen wahrzunehmen und gemeinsame Lösungen voranzubringen.